TWOJE RACHUNKI ONLINE - w elektronicznym biurze obsługi (e-bok) sprawdzisz swoje rachunki i bieżące zużycie ciepła, a także podasz odczyt licznika przez internet. Przejdź do eBOK

Telefon alarmowy

993

lub 32 614 01 24

w razie awarii naszej infrastruktury zadzwoń
po Pogotowie ciepłownicze

AKTUALNOŚCI

Elektromonter / Elektromonterka

Dołącz do zespołu jako:

Elektromonter / Elektromonterka

Miejsce pracy: Jaworzno

Twoja rola

Jako Elektromonter / Elektromonterka będziesz realnie wpływać na bezpieczeństwo energetyczne miasta oraz efektywność infrastruktury ciepłowniczej. Dołączysz do zespołu technicznego, który kształtuje przyszłość lokalnego systemu ciepłowniczego.

 

Zakres zadań

  • Montaż, konserwacja i naprawa instalacji elektrycznych – podłączanie przewodów, montaż osprzętu oraz przeprowadzanie inspekcji w stacjach wymienników ciepła.
  • Diagnoza i usuwanie usterek – wykrywanie awarii i ich naprawa w celu zapewnienia ciągłości działania systemów elektrycznych.
  • Wykonywanie pomiarów elektrycznych – rezystancji izolacji oraz skuteczności ochrony przeciwporażeniowej w celu spełnienia norm bezpieczeństwa.
  • Obsługa urządzeń elektrycznych – instalacja i serwisowanie urządzeń z zasilaniem elektrycznym oraz systemów automatyki.

 

Nasze oczekiwania

  • Wykształcenie techniczne (preferowane kierunki Elektromechanik, Automatyk, Elektronik).
  • Umiejętność czytania dokumentacji technicznej.
  • Gotowość do pracy na wysokości powyżej 1 m nad podłogą/ziemią.
  • Prawo jazdy kat. B.
  • Samodzielność, dobra organizacja pracy i odpowiedzialność w podejmowaniu decyzji.
  • Mile widziane uprawnienia kwalifikacyjne G1-E i obsługa i programowanie sterowników PLC.

 

Co oferujemy

  • Stabilne zatrudnienie: umowę o pracę na pełny etat.
  • Wynagrodzenie zasadnicze od 5000 zł brutto do 5350 zł brutto (w zależności od doświadczenia i kwalifikacji) plus system premiowy: premia regulaminowa, motywacyjna, nagroda roczna, nagrody okolicznościowe i indywidualne.
  • Świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, m.in. bony, dofinansowanie do wypoczynku „wczasy pod gruszą”.
  • Praca od poniedziałku do piątku w systemie dwuzmianowym.
  • Darmowy parking na terenie firmy.
  • Możliwość przystąpienia do benefitów na preferencyjnych warunkach (opieka medyczna, pakiet sportowy, ubezpieczenie grupowe).
  • Udział w inwestycjach i projektach modernizacyjnych w firmie rozwijającej lokalną infrastrukturę.

 

Jak aplikować

Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie swojego CV na adres: rekrutacja@sce.jaworzno.pl z dopiskiem „Elektromonter”

lub na adres: 43-603 Jaworzno, al. Tysiąclecia 7.

 

Proces rekrutacji obejmuje:

analizę CV oraz spotkanie z przełożonym i pracownikiem HR.

 

Administratorem danych osób biorących udział w rekrutacji jest Spółka Ciepłowniczo-Energetyczna Jaworzno III Sp. z o.o. Dane w postaci imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych oraz przebiegu dotychczasowego zatrudnienia przetwarzane są w oparciu o przepisy Kodeksu Pracy, a pozostałe dane wskazane na dokumentach aplikacyjnych – na podstawie dobrowolnej zgody kandydata. Zgodę można wycofać poprzez kontakt pod adresem rekrutacja@sce.jaworzno.pl. Brak podania tych dodatkowych danych nie ma wpływu na możliwość wzięcia udziału z procesie rekrutacji.

Osoba składająca aplikację posiada prawo do żądania od administratora dostępu do treści swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych. Każdy posiada także prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, iż przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych. Dane osobowe będą przetwarzane w celach rekrutacyjnych przez okres nie dłuższy niż 30 dni od momentu rozstrzygnięcia rekrutacji.

W sprawach związanych z ochroną danych osobowych można kontaktować się z inspektorem ochrony danych pod adresem: iodo@sce.jaworzno.pl

 


Specjalista / Specjalistka ds. Automatyki

Dołącz do zespołu jako:

Specjalista / Specjalistka ds. Automatyki

Miejsce pracy: Jaworzno

 

Twoja rola

Jako Specjalista / Specjalistka ds. Automatyki odpowiedzialny za systemy SCADA, programowanie i konfigurację PLC (szczególnie SAIA) oraz elementy cyberbezpieczeństwa OT wzmocnisz nasz doświadczony zespół. Twoja praca będzie realnie wpływać na bezpieczeństwo energetyczne miasta oraz efektywność infrastruktury ciepłowniczej. Dołączysz do zespołu technicznego, który kształtuje przyszłość lokalnego systemu ciepłowniczego.

 

Zakres zadań – Kluczowe obszary

  1. Systemy SCADA
  • Utrzymanie i rozwój systemów SCADA (wizualizacje, alarmy, trendy, integracje).
  • Praca na styku danych procesowych, baz danych i raportowania.
  1. Sterowniki PLC – szczególnie SAIA
  • Programowanie i konfiguracja sterowników SAIA (PG5: Fupla, IL, grafika funkcyjna).
  • Diagnostyka, testowanie i optymalizacja logiki sterowania.
  • Integracja PLC z SCADA oraz urządzeniami AKPiA.
  1. Cyberbezpieczeństwo OT (KSC)
  • Zgłaszanie i obsługa incydentów bezpieczeństwa.
  • Wdrażanie dobrych praktyk bezpieczeństwa OT (segmentacja, dostęp, protokoły, polityki haseł).
  • Współpraca z CSIRT NASK beim incydentach.
  1. Wsparcie utrzymania i rozwoju infrastruktury automatyki
  • Wsparcie przy diagnostyce usterek.
  • Konfiguracja urządzeń sieciowych OT (routery, switche, konwertery).
  1. Dokumentacja i współpraca techniczna
  • Tworzenie dokumentacji projektowej i powykonawczej.
  • Współpraca z zespołami IT/OT, operatorami i wykonawcami.
  • Udział w FAT/SAT i odbiorach technicznych.

 

Nasze oczekiwania

Niezbędne:

  1. SCADA
  • Doświadczenie w tworzeniu wizualizacji, alarmów, trendów.
  • Integracje SCADA z PLC/AKPiA, znajomość OPC UA/DA.
  1. PLC – SAIA
  • Praktyczna znajomość programowania w PG5.
  • Umiejętność konfiguracji modułów komunikacyjnych i diagnostyki aplikacji.
  1. Cyberbezpieczeństwo OT
  • Znajomość wymagań KSC (na poziomie operacyjnym).
  • Podstawy ISO 27001 / IEC 62443 / NIST CSF.
  • Umiejętność zgłaszania i obsługi incydentów OT.
  1. Komunikacja i automatyka
  • Znajomość kluczowych protokołów: Modbus, BACnet, S-Bus lub równoważnych.
  • Czytanie schematów AKPiA i dokumentacji technicznej.

Mile widziane:

  • SQL (MS SQL, MySQL, PostgreSQL) i raportowanie procesowe.
  • Analiza danych, monitoring OT.
  • Python, IoT/IIoT (Azure).
  • Uprawnienia SEP Eksploatacja (E).

 

Co oferujemy

  • Stabilne zatrudnienie: umowę o pracę na pełny etat,
  • Wynagrodzenie zasadnicze od 5850 zł brutto do 7200 zł brutto (w zależności od doświadczenia i kwalifikacji) plus system premiowy: premia regulaminowa, motywacyjna, nagroda roczna, nagrody okolicznościowe i indywidualne,
  • Świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, m.in. bony, dofinansowanie do wypoczynku „wczasy pod gruszą”,
  • Elastyczny start pracy – między 6:00 a 8:00,
  • Darmowy parking na terenie firmy,
  • Możliwość przystąpienia do benefitów na preferencyjnych warunkach (opieka medyczna, pakiet sportowy, ubezpieczenie grupowe),
  • Możliwości rozwoju zawodowego (finansowane szkolenia, praktyczne wsparcie),
  • Udział w inwestycjach i projektach modernizacyjnych w firmie rozwijającej lokalną infrastrukturę.

 

Jak aplikować

Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie swojego CV na adres: rekrutacja@sce.jaworzno.pl

lub na adres: 43-603 Jaworzno, al. Tysiąclecia 7.

Proces rekrutacji obejmuje:

analizę CV oraz spotkanie z przełożonym i pracownikiem HR

 

Administratorem danych osób biorących udział w rekrutacji jest Spółka Ciepłowniczo-Energetyczna Jaworzno III Sp. z o.o. Dane w postaci imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych oraz przebiegu dotychczasowego zatrudnienia przetwarzane są w oparciu o przepisy Kodeksu Pracy, a pozostałe dane wskazane na dokumentach aplikacyjnych – na podstawie dobrowolnej zgody kandydata. Zgodę można wycofać poprzez kontakt pod adresem rekrutacja@sce.jaworzno.pl. Brak podania tych dodatkowych danych nie ma wpływu na możliwość wzięcia udziału z procesie rekrutacji.
Osoba składająca aplikację posiada prawo do żądania od administratora dostępu do treści swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych. Każdy posiada także prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, iż przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych. Dane osobowe będą przetwarzane w celach rekrutacyjnych przez okres nie dłuższy niż 30 dni od momentu rozstrzygnięcia rekrutacji.
W sprawach związanych z ochroną danych osobowych można kontaktować się z inspektorem ochrony danych pod adresem: iodo@sce.jaworzno.pl


Specjalista / Specjalistka ds. Technicznych

 

 

Dołącz do zespołu jako:

Specjalista / Specjalistka ds. Technicznych

Miejsce pracy: Jaworzno

Twoja rola

Jako Specjalista / Specjalistka ds. Technicznych będziesz odpowiadać za dobór urządzeń, analizę pracy i nadzór nad instalacjami ciepłowniczymi, a także za wsparcie procesów inwestycyjnych i bieżącej eksploatacji. Twoja praca będzie realnie wpływać na bezpieczeństwo energetyczne miasta oraz efektywność infrastruktury ciepłowniczej. Dołączysz do zespołu technicznego, który kształtuje przyszłość lokalnego systemu ciepłowniczego.

 

Zakres zadań

Dobór urządzeń i analiza pracy:

    • dobór urządzeń i elementów instalacji ciepłowniczych (np. wymienniki, zawory, rurociągi),
    • wykonywanie obliczeń hydraulicznych i obliczeń dla sieci preizolowanych,
    • opracowywanie i aktualizacja dokumentacji technicznych.

Uzgodnienia i nadzór:

    • uzgadnianie dokumentacji instalacji i przyłączy, sieci z wykonawcami i projektantami,
    • nadzór nad pracami firm zewnętrznych, w tym także na terenie prowadzanych inwestycji (ok. 70% pracy biurowej i 30% pracy na terenie prowadzonych inwestycji),
    • współpraca i uzgodnienia z instytucjami publicznymi, administratorami i właścicielami gruntów.

Wsparcie operacyjne:

    • rozwiązywanie problemów technicznych zgłaszanych przez klientów oraz zespoły wewnętrzne,
    • kontrola pracy instalacji Spółki i analiza ich efektywności,
    • przygotowywanie analiz technicznych, kalkulacji i ofert.

 

Nasze oczekiwania

    • Wykształcenie techniczne — preferowane ciepłownictwo lub kierunki pokrewne.
    • Znajomość Prawa Energetycznego oraz dokumentacji technicznej.
    • Obsługa programu CAD i pakietu MS Office.
    • Samodzielność, dobra organizacja pracy i odpowiedzialność w podejmowaniu decyzji.
    • Praktyczna znajomość zagadnień ciepłowniczych i doboru urządzeń.
    • Umiejętność wykonywania obliczeń hydraulicznych oraz obliczeń dla sieci preizolowanych.
    • Prawo jazdy kat. B.
    • Mile widziane uprawnienia kwalifikacyjne G1-D / G2-D / G3-D.

 

Co oferujemy

  • Stabilne zatrudnienie: umowę o pracę na pełny etat,
  • Wynagrodzenie zasadnicze od 5850 zł brutto do 7200 zł brutto (w zależności od doświadczenia i kwalifikacji) plus system premiowy: premia regulaminowa, motywacyjna, nagroda roczna, nagrody okolicznościowe i indywidualne,
  • Świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, m.in. bony, dofinansowanie do wypoczynku „wczasy pod gruszą”,
  • Elastyczny start pracy – między 6:00 a 8:00,
  • Darmowy parking na terenie firmy,
  • Możliwość przystąpienia do benefitów na preferencyjnych warunkach (opieka medyczna, pakiet sportowy, ubezpieczenie grupowe),
  • Możliwości rozwoju zawodowego (finansowane szkolenia, praktyczne wsparcie),
  • Udział w inwestycjach i projektach modernizacyjnych w firmie rozwijającej lokalną infrastrukturę.

 

Jak aplikować

Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie swojego CV na adres: rekrutacja@sce.jaworzno.pl

lub na adres: 43-603 Jaworzno, al. Tysiąclecia 7.

 

Prosimy o dopisanie na CV klauzuli RODO.

 

Proces rekrutacji obejmuje: analizę CV spotkanie z przełożonym i pracownikiem HR.

 

Administratorem danych osób biorących udział w rekrutacji jest Spółka Ciepłowniczo-Energetyczna Jaworzno III Sp. z o.o. Dane w postaci imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych oraz przebiegu dotychczasowego zatrudnienia przetwarzane są w oparciu o przepisy Kodeksu Pracy, a pozostałe dane wskazane na dokumentach aplikacyjnych – na podstawie dobrowolnej zgody kandydata. Zgodę można wycofać poprzez kontakt pod adresem rekrutacja@sce.jaworzno.pl. Brak podania tych dodatkowych danych nie ma wpływu na możliwość wzięcia udziału z procesie rekrutacji.
Osoba składająca aplikację posiada prawo do żądania od administratora dostępu do treści swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych. Każdy posiada także prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, iż przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych. Dane osobowe będą przetwarzane w celach rekrutacyjnych przez okres nie dłuższy niż 30 dni od momentu rozstrzygnięcia rekrutacji.
W sprawach związanych z ochroną danych osobowych można kontaktować się z inspektorem ochrony danych pod adresem: iodo@sce.jaworzno.pl


Poszukujemy pracownika na stanowisko Specjalisty ds. BHP i ochrony środowiska

poszukujemy Specjalisty ds. BHP i ochrony środowiska

 

Specjalisty ds. BHP i ochrony środowiska

Miejsce pracy: Jaworzno

Do podstawowych obowiązków na oferowanym stanowisku będzie należało:

  1. Sprawowanie nadzoru nad przestrzeganiem przepisów BHP, ochrony środowiska i przeciwpożarowych;
  2. Opracowywanie wewnętrznych regulaminów i instrukcji;
  3. Wykonywanie i aktualizowanie ocen ryzyka zawodowego na wszystkich stanowiskach pracy;
  4. Realizacja i ewidencjonowanie szkoleń BHP wstępnych oraz organizacja i nadzór nad okresowymi;
  5. Uczestnictwo w tworzeniu sprawnego funkcjonowania systemu zarządzania BHP;
  6. Udział w przygotowaniach do wewnętrznych i zewnętrznych kontroli i audytów;
  7. Nadzór nad środkami ochrony indywidualnej oraz nad odzieżą roboczą;
  8. Prowadzenie postępowań powypadkowych oraz wdrażanie działań korygujących;
  9. Realizacja obowiązków Spółki wynikających z przepisów ochrony środowiska;
  10. Sprawozdania wszelkiej sprawozdawczości wymaganej przepisami prawa ochrony środowiska (sprawozdania i raporty do Urzędu Marszałkowskiego, Wód Polskich, KOBiZE, WIOŚ, GIOŚ, TPE);
  11. Wsparcie przy prowadzeniu i doskonaleniu Systemu Zarządzania Środowiskowego ISO 14001;
  12. Nadzorowanie prac firm zewnętrznych w zakresie zleconych im zadań, zapewnienie prawidłowości wykonywanych prac oraz ich zgodność z przepisami;
  13. Przygotowanie i analiza raportów, statystyk, zestawień z zakresu BHP i ochrony środowiska;
  14. Pozostałe działania zgodne z Rozporządzeniem dotyczącym służby BHP;
  15. Analiza nowych projektów i inwestycji pod względem wpływu na BHP i środowisko na etapie podejmowanych decyzji;
  16. Nadzór nad badaniami i pomiarami czynników szkodliwych dla zdrowia;
  17. Organizacja akcji i kampanii dotyczących bezpieczeństwa;
  18. Działania w zakresie ESG;
  19. Współpraca z organami zewnętrznymi (PIP, PSP, Sanepid);
  20. Doradztwo dla kadry kierowniczej i pracowników w zakresie przepisów i dobrych praktyk.
  21. Monitoring, nadzór i wdrażanie zmian zgodnie z wymaganiami prawnymi
  22. Współpraca ze Związkami Zawodowymi i Społecznym Inspektorem Pracy;

 

Wymagania:

 

  1. Wykształcenie kierunkowe lub studia podyplomowe w zakresie BHP;
  2. Minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku
  3. Umiejętność prowadzenia dokumentacji oraz kontaktów z organami administracji publicznej;
  4. Praktyczna znajomość pakietu MS Office (zwłaszcza Outlook, Excel, PP);
  5. Znajomość przepisów prawa w zakresie BHP, ochrony środowiska, PPOŻ, prawa pracy;
  6. Samodzielność w działaniu oraz terminowość;
  7. Komunikatywność i umiejętność współpracy międzywydziałowej;
  8. Zdolność analitycznego myślenia;
  9. Prawo jazdy kat. B;
  10. Odpowiedzialność za obszar swojej działalności oraz dobra organizacja pracy;

 

Oferujemy:

 

  1. Zatrudnienie na umowę o pracę,
  2. Stabilne zatrudnienie w Spółce o ugruntowanej pozycji na rynku,
  3. Pracę w profesjonalnym i zaangażowanym zespole,
  4. Możliwość rozwoju i zdobycia doświadczenia,
  5. Możliwość udziału w ciekawych projektach w różnych obszarach,
  6. Świadczenie urlopowe,
  7. Wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności,
  8. Dofinansowanie edukacji oraz szkoleń zewnętrznych.

 

Osoby zainteresowane powyższą ofertą, prosimy o przesłanie CV oraz listu motywacyjnego w języku polskim na adres: kadry@sce.jaworzno.pl

 

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych przy realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą o Ochronie Danych Osobowych z dnia 29.08.1997 roku ; tekst jednolity: Dz. U. 2016 r. poz. 922.